Encuentra la mejor entidad para depositar tu CTS y maximiza tus intereses. Compara bancos, cajas municipales y financieras.
La Compensación por Tiempo de Servicios es un beneficio laboral que te protege ante el desempleo. Se deposita 2 veces al año.
Mayo: Período nov-abril
Noviembre: Período may-octubre
Plazo máximo: días 15
Según la Ley 32322, puedes retirar el 100% de tu CTS hasta el 31/12/2026. Después volverán las restricciones.
Ordenado por tasa de interés. Datos actualizados según SBS.
| Entidad | TEA Soles | TEA Dólares | Tipo | Calificación | Acción |
|---|---|---|---|---|---|
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Fin. Proempresa
🏆 Mejor tasa
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6.90% | 2.00% | Financiera | ★★★★☆ 4.3 | Ver más |
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Caja Piura
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6.50% | 1.80% | Caja Municipal | ★★★★☆ 4.5 | Ver más |
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Financiera Oh!
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6.50% | 1.50% | Financiera | ★★★★☆ 4.2 | Ver más |
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Caja Arequipa
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4.77% | 1.50% | Caja Municipal | ★★★★★ 4.8 | Ver más |
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Caja Cusco
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4.40% | 1.20% | Caja Municipal | ★★★★☆ 4.5 | Ver más |
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BanBif
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3.26% | 0.80% | Banco | ★★★★☆ 4.0 | Ver más |
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BCP
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3.02% | 0.75% | Banco | ★★★★☆ 4.5 | Ver más |
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Interbank
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2.50% | 0.50% | Banco | ★★★★☆ 4.4 | Ver más |
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Scotiabank
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2.48% | 0.50% | Banco | ★★★★☆ 4.2 | Ver más |
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BBVA
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1.99% | 0.40% | Banco | ★★★★☆ 4.3 | Ver más |
Nota: Las tasas pueden variar según el monto. Todas las entidades están protegidas por el Fondo de Seguro de Depósitos (FSD) hasta S/ 121,000. Datos referenciales actualizados a diciembre 2025. Fuente: SBS
Calcula cuánto te corresponde de CTS este semestre
Compara las diferencias clave
Es gratis y sencillo. Sigue estos pasos:
Compara tasas y elige donde quieres que depositen tu próxima CTS.
Visita la nueva entidad con tu DNI y abre una cuenta CTS (sin costo).
Entrega una carta a RRHH con los datos de tu nueva cuenta CTS.
Tu próximo depósito de CTS irá a la nueva entidad con mejor tasa.
Tip: También puedes trasladar tu CTS acumulada. Solicita el traslado en tu nueva entidad y ellos gestionan todo. El proceso toma unos días y es gratuito.
La CTS equivale aproximadamente a 1 sueldo por año, depositado en 2 partes:
Se calcula sobre tu sueldo básico + asignación familiar + 1/6 de gratificación.
Actualmente, según la Ley 31480, puedes retirar el 100% de tu CTS. Sin embargo, esta es una medida temporal que se ha ido extendiendo.
Originalmente, solo podías retirar el exceso sobre 4 sueldos (intangible). Consulta la normativa vigente.
Sí, es igual de seguro. Las cajas municipales están reguladas por la SBS y protegidas por el Fondo de Seguro de Depósitos (FSD).
El FSD cubre hasta S/ 124,862 por persona por entidad, igual que en los bancos.
Al terminar la relación laboral:
Puedes elegir en qué moneda recibir tu CTS:
Si tus gastos son en soles y quieres maximizar intereses, soles es mejor opción.
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